НовотроицкНовостиНовости промышленностиВ Осколе и Губкине стартовал корпоративный конкурс Металлоинвеста «Лучший по профессии» В Осколе и Губкине стартовал корпоративный конкурс Металлоинвеста «Лучший по профессии» Ирина Милохина 24.06.2017 18:34 Промышленность 2409 Фото: Валерия Воронова На площадках Лебединского ГОКа и ОЭМК стартовал корпоративный конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии» компании «Металлоинвест». В этом году работники пяти предприятий компании —Лебединского и Михайловского ГОКов, ОЭМК, Уральской Стали и УралМетКома — состязаются за звание профессионала в десяти специальностях. Своё мастерство продемонстрируют машинисты конвейера, машинисты электровоза, машинисты бульдозера, нагревальщики металла, операторы МНЛЗ, огнеупорщики, слесари КИПиА, электромонтёры по обслуживанию подстанций, дежурные электрослесари по ремонту и обслуживанию оборудования, слесари по ремонту автомобилей. Первый этап конкурса, проходивший с конца марта, выявил по два сильнейших представителя профессии на каждом предприятии. Теперь они встретились во втором, заключительном этапе конкурса профмастерства, который и определит лучших работников Металлоинвеста в каждой представленной специальности. Торжественное открытие корпоративного конкурса профессионального мастерства состоялось в губкинском ДК «Лебединец». Приветствуя участников конкурса, главный инженер Лебединского ГОКа Виктор Мартинсон напомнил, что в нынешнем году комбинат отмечает 50-летний юбилей, а Михайловский горно-обогатительный комбинат— 60-летие со дня образования: — Компания «Металлоинвест» объединяет более 50 тысяч сотрудников, основная часть которых — представители рабочих профессий. Ваши труд и профессионализм определяют успех развития предприятий, а от наличия профессиональных кадров зависит конкурентоспособность компании. Все участники сегодняшнего конкурса — уже победители, потому что стали лучшими на своих предприятиях. Директор по персоналу Михайловского ГОКа Ольга Серенко поблагодарила принимающую сторону и хозяев праздника — коллективы ОЭМК и Лебединского ГОКа, которые «с радушием и теплотой встречают каждого конкурсанта». — Самое важное не только победа, но и возможность посмотреть, как работают коллеги на других предприятиях, — сказала она, — какие передовые формы организации труда применяют на своих рабочих местах, чтобы потом использовать этот опыт на своих комбинатах. Всё это будет способствовать достижению целей, которые стоят перед нашими коллективами, в том числе по увеличению объёмов производства, внедрению инвестиционных программ, а значит, поможет нам жить лучше и становиться краше нашим городам. Генеральный директор «УралМетком-Оскол» Павел Коваленков и директор по персоналу Уральской Стали Александр Кучеров поздравили всех с праздником и пожелали членам жюри быть непредвзятыми и честными в оценке, а участникам конкурса профмастерства — успешно справиться с конкурсными заданиями. В первый конкурсный день участники соревновались в практической части, на следующий для них состоялся теоретический экзамен. Эти состязания нацелены, прежде всего, на повышение квалификации сотрудников нашей компании и укрепление престижа рабочих специальностей. С каждым годом желающих участвовать в конкурсе профмастерства становится всё больше. Это хорошая возможность для работника проверить свои силы, показать и доказать, на что он способен. И, конечно, такие мероприятия, в которых принимают участие представители всех предприятий компании, позволяют укрепить корпоративный дух, сплотить наш большой коллектив и почувствовать, что все мы — одна команда. Об итогах конкурса — в следующих публикациях. Фоторепортаж: конкурс профессионального мастерства Металлоинвест Вернуться к списку новостей Предложить новость